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2019核定征收企業所得稅存在的問題都有哪些呢?

發布日期:2019-08-09瀏覽次數:

  核定納稅是企業的義務,這個義務還是一個強制性的義務,是國家相關法律嚴格規定企業必須要履行的一種義務。因此,企業在發展的過程中合理的去繳納企業所得稅是應該的。有很多企業在發展的時候都會依法去履行這個義務,但是企業所得稅存在的問題還是比較的多。那么,2019核定征收企業所得稅存在的問題都有哪些呢?


2019核定征收企業所得稅存在的問題都有哪些呢?

  一、企業不熟悉核定征收企業所得稅的征繳要求,同時缺乏專職財會人員的指導

  目前很多企業(特別一些是中小型企業)都沒有聘請專職的財會人員,而財務工作都托管交由代賬公司進行批量處理,這里并不是說代賬公司不夠專業,只是由于精力有限(一個成熟的會計通產要同時管理30-50家企業賬務),因此必然會初選一些管理上的瑕疵,特別是在核定征收企業所得稅納稅問題上,時而會出現漏報的情況。所以說,國家相關的部門需要去給企業普及企業所得稅政策基本知識,讓企業在核定征收企業所得稅的時候在規定的時間和條件下完成,堅決杜絕以上錯誤的出現。

  二、核定征收企業所得稅企業經常與查賬征收方式相混淆,并且納稅意識不是很強烈:

  繳納企業所得稅本來就是企業必須要做的一件事情,企業必須要有很強的納稅意識,但是很多核定征收企業所得稅企業在納稅時的意識不很強烈,這樣對企業的納稅是不利的,甚至會讓企業出現逃稅這個基本的違法行為。因此,相關的稅務部門應該要加強監管,強制性去要求符合要求的企業合理的去繳納企業所得稅。發現企業有不繳納企業所得稅的行為就進行罰款,直接去利用這個方法來增強企業的納稅意識。

  以上這兩個基本的問題說明的就是2019核定征收企業所得稅存在的問題,因此說企業依法去合理的納稅,國家也有了一些政策,允許企業合理的去規避企業所得稅,降低企業的納稅壓力。

  核定企業所得稅比較好的方法就是設立個人獨資企業,個人獨資企業的稅率相對較低,而且個人獨資企業就能夠在一定程度上去降低企業的納稅支出,然后實現企業的利益最大化。這不僅解決之前提到的企業精力和人員分配的管理問題,同時節約時間,提高了利潤(降稅),使企業能夠將更多的精力投入到生產經營的過程之中。



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